Telegram Group & Telegram Channel
Forwarded from Positive Technologies
👩‍🎓 «А как попасть к вам на стажировку?» — один из самых частых вопросов, который прилетает нам в личку. Обычно мы отвечаем, что расскажем об этом на страничках в соцсетях. И вот момент настал!

Мы запускаем стажировку PT START для начинающих специалистов по кибербезопасности. Вы на практике обучитесь защите цифровой инфраструктуры от атак, сможете стать сертифицированными специалистами по нашим продуктам и получите возможность попасть на оплачиваемую стажировку с перспективой классного офера!

🤔 Что нужно сделать?

Заполнить заявку с рассказом о себе и пройти онлайн-тест на нашем сайте до 4 сентября. До 7 сентября мы рассмотрим заявки и ответим всем (даже в случае отказа).

Первый этап стажировки начнется 11 сентября.

📝 Кто может подать заявку?

Студенты, обучающиеся по специальностям «информационная безопасность», «информационные технологии» или другим смежным направлениям, а также выпускники, если обучение завершилось не более двух лет назад.

Будет плюсом, если вы принимали участие в СTF-соревнованиях, хакатонах и профильных олимпиадах (не забудьте рассказать про это).

🧑‍💻 А как проходит обучение?

Онлайн. Оплачиваемая стажировка возможна как онлайн, так и в офисе (обсудим дополнительно с каждым кандидатом).

Остались вопросы? Мы постарались подробнее рассказать обо всем на сайте.

Ждем ваши заявки! И вас — в нашей команде 😎

@Positive_Technologies
#PositiveСтажировка



tg-me.com/MathLiveOpenChannel/373
Create:
Last Update:

👩‍🎓 «А как попасть к вам на стажировку?» — один из самых частых вопросов, который прилетает нам в личку. Обычно мы отвечаем, что расскажем об этом на страничках в соцсетях. И вот момент настал!

Мы запускаем стажировку PT START для начинающих специалистов по кибербезопасности. Вы на практике обучитесь защите цифровой инфраструктуры от атак, сможете стать сертифицированными специалистами по нашим продуктам и получите возможность попасть на оплачиваемую стажировку с перспективой классного офера!

🤔 Что нужно сделать?

Заполнить заявку с рассказом о себе и пройти онлайн-тест на нашем сайте до 4 сентября. До 7 сентября мы рассмотрим заявки и ответим всем (даже в случае отказа).

Первый этап стажировки начнется 11 сентября.

📝 Кто может подать заявку?

Студенты, обучающиеся по специальностям «информационная безопасность», «информационные технологии» или другим смежным направлениям, а также выпускники, если обучение завершилось не более двух лет назад.

Будет плюсом, если вы принимали участие в СTF-соревнованиях, хакатонах и профильных олимпиадах (не забудьте рассказать про это).

🧑‍💻 А как проходит обучение?

Онлайн. Оплачиваемая стажировка возможна как онлайн, так и в офисе (обсудим дополнительно с каждым кандидатом).

Остались вопросы? Мы постарались подробнее рассказать обо всем на сайте.

Ждем ваши заявки! И вас — в нашей команде 😎

@Positive_Technologies
#PositiveСтажировка

BY MathLiveOpen News




Share with your friend now:
tg-me.com/MathLiveOpenChannel/373

View MORE
Open in Telegram


MathLiveOpen News Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

What is Telegram?

Telegram’s stand out feature is its encryption scheme that keeps messages and media secure in transit. The scheme is known as MTProto and is based on 256-bit AES encryption, RSA encryption, and Diffie-Hellman key exchange. The result of this complicated and technical-sounding jargon? A messaging service that claims to keep your data safe.Why do we say claims? When dealing with security, you always want to leave room for scrutiny, and a few cryptography experts have criticized the system. Overall, any level of encryption is better than none, but a level of discretion should always be observed with any online connected system, even Telegram.

That strategy is the acquisition of a value-priced company by a growth company. Using the growth company's higher-priced stock for the acquisition can produce outsized revenue and earnings growth. Even better is the use of cash, particularly in a growth period when financial aggressiveness is accepted and even positively viewed.he key public rationale behind this strategy is synergy - the 1+1=3 view. In many cases, synergy does occur and is valuable. However, in other cases, particularly as the strategy gains popularity, it doesn't. Joining two different organizations, workforces and cultures is a challenge. Simply putting two separate organizations together necessarily creates disruptions and conflicts that can undermine both operations.

MathLiveOpen News from us


Telegram MathLiveOpen News
FROM USA